Четверг, 17 сентября 2026

В Израиле усилят условия работы инспекторов по найму

Около 300 сотрудников впервые перейдут с индивидуальных контрактов на коллективный трудовой договор

Подписание коллективного трудового договора

Фото: Ясмин Гиль/пресс-служба Гистадрута

Около 300 сотрудников Управления по надзору и иностранным рабочим впервые получат коллективный трудовой договор. Соглашение, рассчитанное на шесть лет, подписали Гистадрут, Управление народонаселения и миграции и Министерство финансов, сообщает пресс-служба Гистадрута.

Договор стал результатом многолетних переговоров и должен изменить условия работы специалистов, отвечающих за контроль в сфере трудоустройства. Они выявляют случаи незаконного найма, противодействуют деятельности нелегальных кадровых посредников и занимаются случаями эксплуатации иностранных работников.

Новая система оплаты и доплаты

До подписания соглашения сотрудники подразделения работали по индивидуальным контрактам. Теперь для них вводятся единые условия оплаты труда и социальных гарантий, а также обновленная сетка окладов.

На сотрудников будут распространяться общесекторные индексации заработной платы. Кроме того, впервые предусмотрены специальные доплаты, связанные с характером работы инспекторов: за дежурства и оперативные выезды непосредственно на места проведения проверок. Отдельные надбавки установлены для специалистов, занимающихся прошениями об убежище.

Сотрудники также смогут получать премии за отсутствие прогулов. После подписания соглашения предусмотрены единовременные выплаты. Кроме того, будет создан фонд повышения квалификации, а работники получат возможность вступать в соответствующие профессиональные объединения.

Соглашение должно помочь решить проблему нехватки кадров

Одной из причин изменения условий труда стала нехватка сотрудников и текучесть кадров в подразделении. Работа инспекторов требует опыта и специальных знаний, поэтому новая система оплаты и социальных гарантий должна помочь удерживать подготовленных специалистов и сделать государственную службу привлекательнее.

Ожидается, что более стабильный штат и повышение профессиональной подготовки сотрудников позволят эффективнее выявлять случаи незаконного трудоустройства, пресекать деятельность нелегальных посредников и реагировать на эксплуатацию иностранных работников.

Представители Гистадрута, Управления народонаселения и миграции и Министерства финансов назвали соглашение восстановлением справедливости в отношении сотрудников, отвечающих за соблюдение законодательства в этой сфере. Представители рабочих комитетов отметили, что после многолетнего ожидания работники получают более понятную и устойчивую систему трудовых отношений, а также дополнительные возможности для профессионального развития.

В подготовке договора участвовали председатель Профсоюза государственных служащих Офир Алькалай, директор Управления народонаселения и миграции Боаз Йосеф, заместитель главы департамента оплаты труда Министерства финансов Ной Софер-Лаор, руководители рабочих комитетов Шани Шабтов и Шай Мардер, а также юридические и экономические советники сторон.

Чтобы не пропустить главные новости Израиля, контекст и обсуждения, подписывайтесь на «Сегодня» в Facebook.

Самые читаемые